Adjoint.e Coordinateur Programme/8457


Durée : 12 mois
Date de prise de poste : 15-Dec-2023
Objectif général du poste

Le poste d’Adjoint.e Coordinateur projet lutte intégrée contre la malnutrition chronique au Mali s’inscrit dans le cadre du Projet « Lutte intégrée contre la malnutrition chronique au Mali », financé par Affaires mondiales Canada, vise à améliorer durablement le statut nutritionnel des enfants de moins de cinq ans et des femmes en âge de procréer dans les régions de Kayes, Kita et de Sikasso. D’une durée de cinq ans, le Projet agira sur trois causes majeures de la malnutrition chronique : l’accès à des soins adéquats, à un environnement salubre et à une alimentation adaptée. Ces trois paramètres sont grandement influencés par les inégalités de genre affectant les femmes et les adolescentes.

 

Le projet bénéficiera indirectement à l’ensemble de la population des 4 DS couverts par l’action, soit 2 088 117 personnes (725 395 à Kayes, 489 123 à Kita, 181 650 à Bafoulabe, 691 949 à Sikasso), dont 459 386 femmes de 15 à 49 ans, dont 106 494 adolescentes de 15 à 19 ans. Le projet bénéficiera directement à 728 647 personnes (249 969 à Kayes, 172 976 à Kita, 72 579 à Bafoulabe et 233123 à Sikasso) dont 527 906 femmes (dont 60 705 adolescentes de 15 à 19 ans).

Les 3 résultats intermédiaires du projet sont :

 

Résultat immédiat 1

Utilisation accrue des services de santé primaire et de santé sexuelle et reproductive par les femmes et les adolescentes, incluant pour leurs enfants, de manière équitable et autonome dans les Districts sanitaires de Kayes, Kita, Bafoulabé et Sikasso;

 

Résultat immédiat 2

Adoption durable de pratiques d'hygiène, d'assainissement et de nutrition adéquates, en particulier pour les femmes et les filles dans les DS ciblés;

 

Résultat immédiat 3

Autonomie, pouvoir décisionnel et résilience économique accrus des femmes productrices, transformatrices et commerçantes de produits agricoles à haute valeur nutritive dans les DS ciblés

Le projet est mis en œuvre en partenariat avec deux ONG locales.


Principales responsabilités

Objectif 1 : Alimenter la réflexion sur la stratégie et les positionnements de la base

 

L’Adjoint.e coordinateur du projet multisectoriel est responsable :

 

°De l'analyse de la situation humanitaire en santé/nutrition, SAME et EHA et du contexte d'intervention tout cours de manière continue, systématique et satisfaisante dans sa zone d'intervention ;

 

°De la dissémination interne vers le chef de base, le coordonnateur de projet et les coordinateurs techniques des         informations collectées et analysées ;

 

°De participer à la définition de la stratégie sur sa zone d'intervention et aux stratégies sectorielles au niveau national ;

 

°De la mise en œuvre du projet en cohérence avec la charte ACF, le cadre stratégique ACFIN 2015, les Policy (Santé/nut et des autres secteurs ACF), papiers de positionnement, la stratégie nationale et autres textes légaux du/des ministère(s) technique(s) en charge du secteur, les documents internationaux clés du secteur (Standards SPHERE et OMS, etc.) ;

 

°De la bonne appropriation de ces documents par les équipes ; 

 

°De favoriser l'intégration transversale des différents secteurs (santé – nutrition, SAME, Nutrition) afin rendre opérationnel la multisectorialité dans le projet en collaboration avec les Coordinateurs Techniques et le chef de base ; 

 

°De la prise en compte des problématiques transversales dans les réponses (Genre, Gestion des risques de catastrophe, Environnement, Handicap, etc.)

 

 

 Objectif 2 : : Identifier les besoins et contribuer à la formulation des projets

 

Le Responsable de projet multisectoriel/L’Adjoint.e coordinateur du projet est responsable :  

 

°De l’identification des besoins humanitaires en SAME/NUT/EHA dans sa zone d’intervention, y compris la soumission de rapports afférents ;

 

°De l’inclusion adaptée des populations cibles et des acteurs locaux et sectoriels dans l’identification des besoins et les modalités de réponses ;

 

°De participer à la définition des programmes intégrés SAME/EHA/NUT.

 

 

Objectif 3 : Assurer la mise en œuvre, le suivi et Reporting du projet multisectoriel

 

Le Responsable de projet multisectoriel/L’adjoint.e coordinateur du projet est responsable :

 

°De la mise en œuvre du projet multisectoriel, en adéquation avec le cadre logique de l’intervention, le budget, les procédures logistiques et administratives ACF-E et en collaboration avec les 2 ONG partenaires de mise en œuvre ;

 

°De la qualité des programmes mis en œuvre en conformité avec les standards techniques et de gestion de projet d’ACF-E ; 

 

°De connaître parfaitement son projet, les enjeux, le cadre logique et les indicateurs, en disposant d’un exemplaire imprimé des documents contractuels bailleurs, et de partager l’information avec les 2 partenaires de mise en œuvre ;

 

°De l’identification des contraintes techniques liées à la mise en œuvre du projet en collaboration avec les 2 ONG partenaires 

 

°De la proposition de solutions techniques innovantes pour répondre à ses contraintes ;

 

°De la mise en œuvre des recommandations techniques émises sur son projet (Responsable de département, Référent siège, Experts, Evaluateurs …) ;

 

°De la planification annuelle et du suivi de ses programmes, à travers les outils de suivi de gestion de projet ACF (FMT, Donor contract, APR, IBPR, etc), sa présence régulière sur le terrain, un chronogramme mis à jour, l’analyse mensuelle du suivi budgétaire et d’informer son supérieur hiérarchique des écarts budgétaires immédiatement ; 

 

°De la visibilité bailleur et ACF sur les sites de son projet ;

 

°De l’écriture dans les délais des parties intégrées des rapports narratifs externes et internes à soumettre en lien avec le projet en intégrant les différents rapports des partenaires et des équipes ; 

 

°De l’identification et de la mise en œuvre des mesures de sureté pour les équipes et les populations (site de distribution, site de travaux communautaires …)

 

°De la gestion des staffs du projet qui sont sous sa responsabilité 

 

 

Objectif 4 : Contribuer aux processus Qualité et Redevabilité et à la mesure d’impact de son programme

 

Le Responsable de projet multisectoriel est responsable

 

°De promouvoir et contribuer à l’évaluation de l’impact de son projet (évaluation externe) ;

 

°De promouvoir et contribuer à l’apprentissage et à l’amélioration de la qualité (évaluation interne et visites conjointes) ;

 

°De mettre en œuvre les mécanismes de plainte visant à la transparence et à l’éthique du projet notamment auprès des populations aidées 

 

°D’assurer la mise en œuvre du double CAP (baseline/finale)

 


Objectif 5 : Participer à la coordination, la représentation et les partenariats d’ACF dans sa zone d’intervention

 

Le Responsable de projet multisectoriel/Adjoint.e coordinateur du projet est responsable de :

 

°De coordonner les activités du projet avec les différents départements d’ACF pour une utilisation rationalisée des moyens et une intégration maximale ;

 

°De la participation sur sollicitation du Directeur pays Adjoint ou du Chef de base aux visites bailleurs ;

 

°De la représentation d’ACF et d’assurer des relations avec les partenaires, les autorités, les agences des Nations Unies et les ONGs dans les secteurs de Santé/nutrition, SAME, EHA en collaboration avec le Chef de base ;

 

°De la contribution au processus de sélection, de formalisation et de renforcement des capacités des partenaires (ONG locales, ONG internationale, Autorités nationales, privé, etc.)

 

°De renforcer les capacités des partenaires en SAME.

 

 

Objectif 6 : Encadrer et manager ses équipes  

 

Le Responsable de projet multisectoriel/L’Adjoint.e coordinateur du projet est responsable :

 

°Du dimensionnement et du recrutement de son équipe ;

 

°Du management de son équipe définition des objectifs, animation, suivi, motivation) ;

 

°De l’évaluation de ses équipes ; 

 

°Du développement des compétences de son équipe

 

 

Objectif 7: Contribuer à la capitalisation et le développement technique au sein de son secteur

 

Le Responsable de projet multisectoriel/L’Adjoint.e coordinateur du projet est

 

°De la capitalisation des données programmes et de la documentation des innovations réalisées en collaboration avec les partenaires de mise en œuvre ;

 

°De la transmission des connaissances techniques et opérationnelles acquises sur son programme ;

 

°De contribuer à la remontée d’informations terrain pour alimenter la communication d’Action contre la faim.


Correspondez-vous au profil que nous recherchons ?

Niveau d’études/diplôme spécifique/ 

Niveau Bac + 6 en santé/nutrition, dans le domaine de la sécurité alimentaire et des moyens d’existence, de l’élevage/du pastoralisme ; gestion de projets en particulier.

Connaissances spécifiques /techniques souhaitées :

 

 

 

                  

Connaissances en gestion de projet multisectoriel ; de connaissances dans un des domaines spécifiques de la santé/nutrition, sécurité alimentaire et des moyens d’existence (élevage, production agricole, protection des végétaux, agroéconomie ;….)

Connaissances en suivi-évaluation

Expérience préalable nécessaire :

Expérience d’au moins 5 ans de terrain en matière de santé/nutrition, Sécurité Alimentaire (élevage, agriculture, AGR, sensibilisation communautaire, etc.)

Expérience en gestion de projet et en suivi et évaluation d’activités ;

Expérience dans la gestion du partenariat local et renforcement de capacités des partenaires sur la gestion de projet.

Habilitées demandées

Grande capacité organisationnelle et sens de la planification ;

Grand sens de la communication ;

Esprit d’équipe et habilité à manager ; 

Grande capacité de coordination avec les acteurs locaux, partenaires et les collaborateurs d’ACF ;

Grande capacité d’autonomie, d’adaptation et d’écoute ;

Grande maîtrise du cycle de projet ;

Connaissances des méthodes et outils d’enquêtes Santé/nutrition ; SAME ; WASH ;

Rigueur ;

Esprit de synthèse et d’analyse, bonnes capacités rédactionnelles et de Résolution de conflits.

Langues

Bonne maitrise du français écrit et oral

Connaissance de langues locales est un atout.

 

Programmes informatiques requis :

 

Excel, Word, power point

Mobilité demandée (local- national international) et fréquence des voyages 

Au niveau des districts sanitaires de Kayes, Sikasso Kita et Bafoulabe et ponctuellement capitale.

 

Environnement au Travail

Fait régulièrement face à de multiples demandes simultanées auxquelles il doit répondre dans l’immédiat. Périodes de pointe fréquentes qui requièrent un rythme de travail accéléré, avec des délais qui créent de la pression. 

 


Notre paquet remuneratif

Rémunération : Le salaire brut annuel est compris entre 12 482 448 et 16 135 111 FCFA



Action contre la faim s'engage à prévenir tout type de comportement indésirable au travail, notamment le harcèlement sexuel, l'exploitation et les abus sexuels, le manque d'intégrité et / ou l'inconduite financière; Nous nous attendons à ce que tout le personnel et les bénévoles partagent cet engagement en adhérant à notre code de conduite et autres politiques connexes et seuls ceux qui partagent nos valeurs et notre code de conduite seront recrutés pour travailler avec nous.

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