Action contre la faim est une organisation non gouvernementale internationale à but non lucratif créée en 1979. Elle est privée, non politique et non religieuse. Son objectif est de combattre la faim et les situations dangereuses qui menacent les femmes, les hommes et les enfants. Actuellement, 500 expatriés et plus de 5 000 employés travaillent pour Action contre la faim dans plus de quarante-six pays, pour des projets couvrant nos quatre axes de travail : l’alimentation, la santé, la sécurité alimentaire et la gestion de l'eau et du système sanitaire.
OBJECTIF GÉNÉRAL DU POSTE
- S’assurer de la bonne utilisation des ouvrages Wash (points d’eau, latrines, DLM incinérateurs, etc.) et des kits d’entretien dans les structures de santé et dans les écoles ;
- Réaliser les sessions de formation sur la promotion de l’hygiène au niveau communautaire
Objectif 1. Suivi et formation des relais communautaires, Club d’hygiène et personnel médical sur la promotion de l’hygiène
- Participer à l’élaboration des manuels de formation et du matériel pédagogique adapté avec le TS WASH Soft.
- Participer à la conception des matériel IEC et technique de sensibilisations adaptées au contexte de la zone d’intervention
- Former les relais communautaires, les enseignants et les clubs d’hygiène scolaire sur les approches, outils et fiches de suivi utilisés pour la promotion de l’hygiène
- Former les personnels para médicale et agent de santé sur la promotion de l’hygiène, le suivi, la maintenance des infrastructures d’EHA
- Participer aux missions d’évaluation et à la distribution des kits d’hygiène
- S’assurer de l’avancement des activités et de l’impact des séances d’animation à travers les outils de monitorage des indicateurs WASH au niveau des écoles, structure de santé et des ménages
Objectif 2. Mobiliser et sensibiliser les membres des communautés bénéficiaires sur les messages en lien avec les thématiques d’hygiène
- Mettre en œuvre des activités de sensibilisation sur la promotion de règles d’hygiène (notamment le lavage des mains aux moments clés, la latinisation, le TCED) dans les communautés, les écoles, structure de santé, etc. en vue de la prévention de la malnutrition.
- Mobiliser les bénéficiaires sur la participation communautaire et mettre en exécution les stratégies (méthodologies) de la communication pour le Changement durable de Comportements
- Planifier les activités et travailler conjointement avec les équipes de construction des infrastructures d’EHA pour un bon impact des actions WASH
- Mener les sessions de sensibilisation sur la Wash au sein des communautés et à chaque journée CRENAS et notamment lors de la distribution des kits Wash, pour informer et motiver les bénéficiaires à améliorer leurs conditions d’hygiène
- Sensibiliser les bénéficiaires sur l’utilisation correcte des kits Wash
Objectif 3. Evaluations des besoins et suivi des indicateurs WASH dans la communauté, au niveau des écoles et des structures de santé
- Superviser l’équipe d’enquêteurs pendant les enquêtes et veiller sur la qualité et la véracité des données récoltées
- Participer à l’identification des relais communautaires pour la promotion de l’hygiène en expliquant clairement les critères du choix, le rôle et responsabilité de ces derniers dans la communauté
- Dans le cadre du suivi et évaluation des indicateurs WASH, collecter des données des suivis des infrastructures (latrines, point d’eau et aire de lavage) et des pratiques d’hygiène, et compiler de toutes les données de suivi pour créer une base de données
- Participer activement à la réunion de programmation opérationnelle organisée dans le cadre de la mise en œuvre du projet
- Collecter et transmettre de manière cohérente et organisée les besoins des écoles et PS/CS en matière de Wash ainsi que des données relatives à l’utilisation des ouvrages précédemment construits
Connaissances préférables :
- Avoir au moins un Bac + 2, en santé publique, en science de l’éducation ou autres domaine équivalent (Technique sociale, Technicien de développement rurale, eau et assainissement, etc.)
Connaissances Spécifiques / Techniques souhaitables :
- Connaissance avérée des outils et méthodes de promotion à l’hygiène
- Connaissance du concept/ stratégie Wash in Nut et Wash in School
- Connaissance approfondie des techniques de sensibilisation et animation
- Connaissance de l’organisation est un atout
Connaissances informatique souhaitables en :
- Maitrise du pack office – Outlook
- Connaissance de Sphinx est un atout
Expérience :
- Au moins 1 à 2 ans d’expérience dans un poste similaire ou expérience minimale de deux années en promotion d’hygiène et sensibilisation sur les thématiques et pratiques d’hygiène dans les communautés
- Une expérience dans les projets Wash –In Nut et/ou Wash In School.
- Expérience au sein d’un projet de développement et connaissance du cycle de projet
Habilitées demandées :
- Grande capacité d’autonomie, d’adaptation et d’écoute
- Esprit de synthèse et d’analyse, bonnes capacités rédactionnelles
Langues :
- Français : courant
- La connaissance des langues locales est fortement recommandée (hassaniya, soninké, pular, bambara, Tamachek)
Mobilité du poste :
- Le poste de travail est basé au Hodh El Charghi avec des déplacements réguliers dans les localités d’intervention de la wilaya ;
- Possibilité d’aller renforcer les équipes des autres bases d’Action Contre la Faim au niveau national
Nous proposons une incorporation immédiate dans une Organisation dynamique d’envergure internationale incluant les conditions contractuelles suivantes :
- Contrat à Durée Déterminée
- Début : le plus tôt possible
- Durée : 12 mois (avec possibilité de renouvellement)
- Département : WASH
- Base : Hodh El Chargui
- Les frais de transport jusqu’à la base pris en charge par l'organisation.
- Assurance Santé à hauteur de 100% pour vous et vos ayant-droits
- Prime pour les deux grandes fêtes Religieuses (Tabaskie et Korité)
- Prime d’Installation
- Prime d’éloignement
- Prime de fidélisation
COMMENT POSTULER
1/ DOCUMENTS
Dans les dossiers de candidatures seuls un Curriculum Vitae actualisé et une lettre de motivation (Version PDF) doivent être attachés en pièce jointe avec les e-mails et téléphone d’au minimum 03 référents - comprenant les supérieurs hiérarchiques précédents ainsi que le dernier responsable des ressources humaines (RH).
2/ TRANSMISSION/DELAI
Déposer le dossier COMPLET de candidature avant le 05/07/2024 à 23h59
NOUS CONSIDERERONS LES CANDIDATURES REÇUES SUR NOTRE SYSTEME DE CANDIDATURES EN LIGNE.
Action Contre la Faim se réserve le droit de clôturer le processus de sélection avant la date de fin de dépôt des candidatures si le profil recherché est trouvé.
Les candidats retenus seront contactés par téléphone.
Action Contre la Faim encourage les candidatures féminines et les personnes VIVANT AVEC un handicap.
Action Contre la Faim est une organisation qui applique la tolérance Zéro pour tout cas de PSEA et son personnel s'engage à adhérer à une politique de Safeguarding.